93 5.2.نتیجه گیری 93 5.3.پیشنهادات مبتنی بر یافته های پژوهش 95 5.4.پیشنهاد برای پژوهش های بعدی 95 5.5.محدودیت های پژوهش 96 پیوست ها: 103 پرسشنامه تحقیق 103 پیشگفتار: اگر چه تدوین یک استراتژی منسجم وظیفه ای دشوار برای هر تیم …

تجزیه و تحلیل عوامل موثر بر اجرای استراتژی در بخش بالادستی صنعت نفت با … ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , , , , , , , , ,

اعتبار سازگاری: مساوی است با ضریب همبستگی بین نمرات آزمودنی‌ها در آزمون و نمرات آنان در معیار، در حال حاضر (ظهوری، ۱۳۷۸،۱۳۰-۱۲۹).اعتبار محتوا: برای اندازهگیری این نوع اعتبار، روش‌های کمی و آماری دقیقی وجود ندارد و بیشتر با نظر دانشمندان و …

عوامل مؤثر بر استقرار مدیریت دانش در شرکت‌های تولیدی استان گیلان- قسمت ۲۳ ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , ,

۹ ۹ ۹ ۷ ۱ ۱ بر اساس توضیحات داده شده و جداول مذکور، عوامل مؤثر بر استقرار مدیریت دانش در تحقیق حاضر، منابع انسانی، فناوری اطلاعات، فرهنگ سازمانی، ساختار سازمانی می باشد.نمودار ۲-۱- مدل استقرار مدیریت دانش(منبع: مدل تحقیق …

عوامل مؤثر بر استقرار مدیریت دانش در شرکت‌های تولیدی استان گیلان- قسمت ۱۴ ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

عطاپور و همکاران (۱۳۹۰) مقاله ای با عنوان “مطالعه زیر ساخت های مدیریت دانش در دانشگاه تبریز از دیدگاه هیئت علمی دانشگاه انجام دادند. ابتدا میزان آشنایی جامعه پژوهش با مفهوم مدیریت دانش مورد سنجش قرار گرفت و پس از آن …

عوامل مؤثر بر استقرار مدیریت دانش در شرکت‌های تولیدی استان گیلان- قسمت ۱۵ ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , , , , , ,
3d robot hand typing keyboard

٧- اﯾﺠﺎد ﺗﻴﻢ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ داﻧﺶ و ایجاد داﻧﺶ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ رهبرﯼ(یانا و گا،[۱۷] ۲۰۰۲: ۴۶۰)۲-۲-۴-۲- انگیزه برای تلاش های دانش محوربسیاری از مطالعات و بررسی ها نشان داده اند که برنامه های انگیزشی، نقش مهمی را در موفقیت مدیریت دانش ایفا می …

دسته بندي علمی – پژوهشی :
عوامل مؤثر بر استقرار مدیریت دانش در شرکت‌های تولیدی استان گیلان- قسمت ۶
ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

نوناکا و تاکیوچی (۱۹۹۵) تأکید می کنند نقش سازمان در تولید دانش توسعه و بهبود شرایطی است که تولید دانش را در سطوح فردی، گروهی، سازمانی یا میان سازمانی منجر می شود. سازماندهی دانش (اعتبار بخشی دانش) اﻋﺘﺒﺎرﺑﺨﺸﻲ ﺑﻪ داﻧﺶ، …

مقاله دانشگاهی –
بررسی رابطه بین اعتماد سازمانی، انتقال دانش، خلق دانش و نوآوری سازمانی …
ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

در سال ۲۰۰۶ لین و همکارانش مدل دیگری را شامل سه قابلیت چابکی که عبارتند از مدیریت سازمانی چابک، طراحی محصول چابک و تولید محصول چابک را تعریف کردند.برای هرکدام از این قابلیتهای اصلی سه معیار که هرکدام به طور …

اولویت بندی استراتژی های پیاده سازی زنجیره تامین چابک با استفاده از تصمیم گیری … ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

 بهبود مستمر: فرایند تکراری برنامه ریزی، تغییر، ارزیابی و بهبود عناصر داخل ساختار سازمانی که گاهی شامل مشتریان و تامین کنندگان خارجی نیز می شود.کارهای تیمی: تیم شامل اعضایی است که به یک هدف مشترک و مجموعه ای از اهداف …

اولویت بندی استراتژی های پیاده سازی زنجیره تامین چابک با استفاده از … ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , , , , , , , ,

– مدیران برای تغییر رفتار خود در جهت حمایت از یادگیری و ترغیب به آن، نیاز مند کمکمی باشند؛– لازم است نقش آموزش و آموزش دهندگان در قالب سازمان یادگیرنده بازنگری شود.۲-۱۴اندازه گیری یادگیری:مدیران همیشه این نکته را به خاطر …

منابع مقالات علمی :
بررسی نقش نوع یادگیری ، سبک رهبری و فرهنگ یادگیری سازمانی بر …
ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , ,
3d illustration of a synapse part of a neuron or nerve cell

– مدیران برای تغییر رفتار خود در جهت حمایت از یادگیری و ترغیب به آن، نیاز مند کمکمی باشند؛– لازم است نقش آموزش و آموزش دهندگان در قالب سازمان یادگیرنده بازنگری شود.۲-۱۴اندازه گیری یادگیری:مدیران همیشه این نکته را به خاطر …

متن کامل –
بررسی نقش نوع یادگیری ، سبک رهبری و فرهنگ یادگیری سازمانی …
ادامه مطلب »

برچسب گذاری شده با: , , , , , , ,