سامانه پژوهشی – بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی سازمانی بر عملکرد کارکنان- قسمت ۲۳
بی نیازی و یا عدم آگاهی و شناخت نسبت به نیازهای خود.ناکافی بودن و یا نامناسب بودن سبک های رهبری و روش های مدیریتیفقدان و ناکارآمدی نظام ارزشیابی کارکنانبی تفاوتی گروهی از کارکنانانتقال بی تفاوتی به محیط کار (میرحسینی و …
سامانه پژوهشی –
بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی سازمانی بر عملکرد کارکنان- قسمت ۲۳ ادامه مطلب »
